カンゴルーの新事業であるまた抜け看護師が今盛大な成功を収めているという。これは株式会社リブセンスが提唱した「成果報酬型」と類似した事業体型であるのだが、実際のところ医療系でこのような成功例を出すということは非常に難しいとされているのだ。
まず、この事業は看護師の紹介ということから始まっていたという。しかしながら、それだけでなく、復職を考えている看護師にターゲットを絞ったのだ。
復職を考えている看護師は不安を抱いていることが多いらしい。
自分が子育てのために看護の職を離れて年数が経ってしまい、その間に医療の技術が進歩したのだ。進歩した医療についていくことに不安を抱くことが多く前へ進むことができないとされているのだ。
そんな護師をこの伊弉冊は暖かく迎える。そういった方針で初められたのが看護師セミナーである。
このセミナーでは実際に病院で看護の現場を体験しその職位職場の現在の医療を直接接する事ができるのである。そして、そのセミナーを開催している病院が求人を出していれば直接雇用の提携もできるようになるというのだ。
このセミナーというイベントに病院や介護老人ホーム。そして求職者も非常に興味を示しているという。今後こうしたサービスを民間が独自で行うことを願わずにはいられない。
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